Zaufanie gwarancją sukcesu

Obecny świat biznesu najczęściej kojarzony jest ze skandalami, przekrętami i z całkowitym zanikiem etycznych zachowań. Niezadowoleni pracodawcy i sfrustrowani pracownicy. Oto obrazek jaki można coraz częściej zobaczyć w wielu firmach. Dlaczego tak jest? Przecież zarówno jedni jak i drudzy, tak bardzo się starają, aby osiągnąć jak najlepszy wynik. Jakiego czynnika zabrakło we wzajemnych relacjach?

Zabrakło zaufania. Wiele osób pewnie w tym momencie się nieco zdziwi. Przecież do sprawnego funkcjonowania firmy wystarczy wprowadzić nowoczesną technikę oraz technologię i celnie trafić w wymagania rynku. Zaistnieć i utrzymać się jak najdłużej zajmując najwyższą pozycję. I odpowiednio zarządzać.

Gdzie tu miejsce na emocje? Dzisiejszy świat i następujące w nim w zawrotnym tempie zmiany, olbrzymia konkurencja stawiają przed członkami społeczeństwa oraz uczestnikami rynku ogromne wymagania. A sprostać im można tylko dzięki wzajemnemu zaufaniu.

Czym jest zaufanie? Zastanawiasz się? Oczekujesz ode mnie lub od autora książki definicji?
"Będziesz wiedział, gdy to poczujesz" - powiedział Jacek Welch (b. dyrektor General Electric). No właśnie. Poczuj to, bo inaczej o sukcesie możesz tylko pomarzyć. Bowiem nie osiągniesz sukcesu bez zaufania.

Jak zbudować zaufanie, być wiarygodnym partnerem w interesach, dobrym pracodawcą i pracownikiem, mężem, żoną dowiesz się z książki "Szybkość zaufania. Jak dzięki zaufaniu przyspieszyć sukces w biznesie". Przeznaczona jest dla każdego. I mimo, że ma ponad 400 stron nie nudzi. Bo ten poradnik napisany jest w przystępny sposób i zawiera wiele ciekawych wskazówek i gotowych porad oraz opowieści z życia wziętych. Więc tym bardziej czyta się go z przyjemnością. A potem pozostaje tylko zastosować przeczytane rady w życiu. I sukces murowany.

Stephen M. R. Covey "Szybkość zaufania. Jak dzięki zaufaniu przyspieszyć sukces w biznesie" ("The speed of trust")
Tłumaczenie: Jerzy Moderski
Wydawnictwo:Rebis
Liczba stron:420