Jak rekruter sprawdza informacje zawarte w CV. 11 rzeczy, które mogą zdemaskować nawet najdrobniejsze kłamstwo

Praca na czarno

Skoro pracowałeś w firmie przez pół roku, nie wskazuj, że były to 3 lata. Coraz więcej pracodawców prosi o pokazanie świadectw pracy z poprzednich firm. Możliwe też, że faktycznie byłeś w tamtej firmie zatrudniony przez 3 lata, ale z tego aż 2,5 roku bez umowy. W takim przypadku i tak powinieneś napisać w CV, że pracowałeś wspomniane pół roku. W innym wypadku przedstawisz się w złym świetle. Jeżeli wyjdzie na jaw, że zgodziłeś się pracować tak długo na czarno, jesteś już przegrany.